法律知识分享 劳动纠纷 发包方需要对承包方工人工伤承担责任吗(实际施工人招用的劳动者与承包人无劳动关系)

发包方需要对承包方工人工伤承担责任吗(实际施工人招用的劳动者与承包人无劳动关系)

本文章主要讲述有用人资格的企业发包工程 承包人聘用的劳动者发生工伤,本网站主要提供劳动纠纷,交通事故,婚姻家庭,债权债务,刑事辩护,合同纠纷等法律知识平台

本文主要讲述有资质的企业承包方聘用的工人的工伤情况。接下来,我们来了解一下与边肖有资质的企业承包经营户所雇用的工人的工伤情况。
有资质的企业承包工程,承包方雇佣的工人发生工伤。 工程发包分两种情况:一是承包商具有用人资质和资格(即营业执照和施工资质许可俗称的“两照”),承包商员工在施工过程中发生工伤,工伤赔偿由承包商承担;第二,承包人因其没有就业资格和从业资格受到工伤,发包人应当承担赔偿责任。 根据劳动和社会保障部《关于建立劳动关系的通知》第四条规定,建筑企业、矿山企业等用人单位将工程(业务)或者经营权发包给不具备用工主体资格的组织或者自然人的,由具备用工主体资格的用人单位承担用工主体责任。 本条——有资质的企业承包工程承包人聘用的工人,在此已说明。欢迎继续关注www.ryxv.cn法律知识分享网。

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作者: 婚姻家庭

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