本文章主要讲述劳动仲裁程序是怎样的（不服裁决起诉）,本网站主要提供劳动纠纷,交通事故,婚姻家庭,债权债务,刑事辩护,合同纠纷等法律知识平台；接下来随着小编一起了解劳动仲裁程序是怎样的（不服裁决起诉）:

发生劳资纠纷怎么办？如何申请劳动仲裁？当事人需要提交哪些材料？劳动仲裁要收费吗？这些问题你都知道吗？接下来，边肖将为您详细介绍劳动仲裁的程序问题。

一、劳动仲裁程序是什么

(1)在审判之前

1.登记

劳动争议仲裁委员会自收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理并通知申请人；不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理并说明理由。劳动争议仲裁委员会不服或者逾期未作出决定的，申请人可以就劳动争议向人民法院提起诉讼。

2、备案验收

劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。

被申请人收到仲裁申请书副本后，应在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

3、不予受理

劳动争议仲裁委员会自收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理并通知申请人；不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理并说明理由。劳动争议仲裁委员会不服或者逾期未作出决定的，申请人可以就劳动争议向人民法院提起诉讼。

4、审前调解

(二)法院审理

(三)裁决

(4)实现

1、申请执行生效劳动仲裁裁决应提交的材料。

(一)执行申请书原件，写明执行的依据和理由、申请执行的内容以及被执行人的财产。

线索，并经申请人签名或盖章确认；

(2)申请人为劳动者的，提供申请人身份证复印件和被申请人工商登记信息复印件；

申请人为用人单位的，应提供申请人营业执照复印件和法定代表人身份证明原件。

(3)仲裁委员会出具的生效仲裁裁决书正本1份、送达回证正本1份；

(4)委托他人的授权委托书原件1份，为公民提供代理人的身份证复印件1份；代理人是律师的，提交律师事务所介绍信原件和律师执业证书复印件。

2.申请费

当事人申请时无需预交执行费。

3.申请期限

一方或双方为公民的为一年，双方为法人或其他组织的为六个月。

4.执行机构

被执行人所在地人民法院。

二。对裁决提起诉讼

当事人对《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决即发生法律效力。

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